工作是生活中很重要的一环，除了提供经济来源，还大大地影响了我们的幸福感。
工作愉快与否很大部分取决于人际关系的和谐。职场上常见的情况莫过于上司与部属间互相抱怨。部属碍于职权、位阶，对上司的意见或指示有异议时，纵使可以表达，但决定权操之在他人手中，心中仍不免嘀咕，或者公司里就此形成小团体，私底下碎碎念。情况好的互吐苦水，发泄不满后就此了事；状况差的成为散布负面言论，办公室士气低迷的根源。
一篇作者未知的网络文章在同学间引起热烈回响，他们的留言显示了上司肚子里的苦水不亚于员工。这篇文章大意是说，一位名校应届毕业的高材生在任职第一份工作时感到很困惑：「本科四年，功课优秀，没想到毕业后找到了工作，却每天处理的都是些琐碎的事情。没有成就感。」觉得自己：「我的能力不仅仅能做这些，我还能做一些更加重要的事情。」虽然这位上司作者以自身经验引导，这位员工最后仍离职。
这位职场新鲜人的想法极具代表性，相信你我都曾有过这种感觉。身为管理者的同学们是这么说的：
「其实很多有能力的新人，都会觉得如此，所以稳定性真的不好。」
「现在的年轻人，很多有能力和没有能力的人，稳定性都不太好。」
「可以用来做内部训练的教材了！」
「这篇文章说到我心坎儿里去了，好高骛远、眼高手低职工一堆，更令人无法忍受的是否定既有工作规范及职场伦理，却又无法具体建立出自我努力并与公司相配合的方向，自我理想化，开口（我）认为……真不知是通识教育还是家庭教育抑或是社会教育环节出了问题？」
不只是面对工作的想法，部属做事情的方法也常让老板头痛不已。如果老板将事情交代下去，一看交回来的成果，算算自己要善后、修改的时间不如自己做还比较省事，他要你这位员工干甚么？职场新手都有一段学习、磨练的过程，改编自李可同名小说的电影《杜拉拉升职记》，就点出工作应有的态度，描述一位上班族晋阶的历程。
认真对待「小事」，是成大器的第一步，魔鬼总在细节里。主角杜拉拉初入公司时为行政秘书，第二年因用心制作简报册，让总裁印象很好。一个组织，老板需要的是每个螺丝钉都运作、配合良好，每位士兵尽力打仗，而不是人人都只想当头儿。从微观的角度上看，不管一个职位看似多么卑微，他都是自己所在位置的主角。只有那些踏实做事，留心别人不以为意的小事，甚至愿意捡没人要接的烂差事来做的人，日后反而较有希望发号司令，因为你日积月累、值得信赖的行事风格，已使你登录在老板的口袋名单里了。
平步青云是每个人的愿望，但是将军只有一个。杜拉拉的直属上司、干练的助理人事行政经理玫瑰因久未升迁而不平，她的男友、销售总监王伟建议：「还是你从另外一个角度想一想，有哪里还可以做得更好？」
能否受到重用与晋升，非完全操之在我，这点实在要看开点好。不过自我要求的态度可以培养，这是一种自律、自我鞭策的美丽精神。追求卓越，还怕成功不找上门吗？
如果有雄心壮志，还要学习做事的态度与方法。当玫瑰看见杜拉拉呈上来一迭未经整理过的资料，气呼呼地说：「你要把每一家的优势、劣势，信誉和风险分析之后，然后给我做最终决定。妳不要再给我这些没加工过的数据，让我做你该做的事情啊。」「你怎么算的，我查了一遍就发现两个错误了...至少要检查三遍才能交给我，以后不要再犯这种低级的错误。」
多放一些心思在工作上，并不会使自己吃亏。不过先决条件是，你所从事的工作必须是你真正喜爱的，你才会发自内心地乐在其中，不计较付出的多少，那不是靠更多的训诫可以表面达成的。
多年前当我遇上自己真正想做的工作，两次谢绝同一家经贸机构金饭碗的邀约，来到这家新公司。报到时连要坐在哪里都还没安排，办公室乱乱的，好像昨晚刚打过一场仗。可是在我充满好奇与梦想的眼中，这里的生命力、活力，那么让人雀跃！上述的那家机构规定穿制服上班，女性着窄裙，男性西装笔挺，所有员工穿着一丝不苟。只要想到必须待在那样安静、高档的强冷办公室一整天，就令我窒息。
当别人对我假日上班没有加班费投以怜悯的眼光时，我一点儿也不以为意，念念不忘的是如何改进我的作品，使它更完美无瑕。我很怀念当时的自己，浑身傻劲、热情、有主见。当时的我不因他人言语而三心二意，转而从事别人要我做的工作、过别人要我过的日子，专注热切地过着自己想要的生活。即使付出大于要求，都不觉得吃亏。
「惠宜，不要出门了！水都淹上来了！」当我在台风天还跑去上班，我的房东在阳台用力挥手呼喊的情景仍历历在目。至今，我从没后悔当初的选择。
个人的投入固然重要，众志成城力量会更大。电影中杜拉拉深知努力才有成功的可能，王伟提醒拚命工作的她：「你以为靠你自己一个人努力就行吗？你要学会跟团队合作。」共事时放下张牙舞爪的自尊，服从他人，对养尊处优的年轻一代似乎非常勉强，也因此管理这些下属更形不易。这也是为甚么当老板一发现朴质踏实的员工，往往爱不释手。不过一个劲儿地埋头苦干却不见得能飞黄腾达，杜拉拉倒是有一个满实在的体悟：「如何让老板重视你？不仅要做好，而且要展示得好。你不努力，你很悲惨。你很努力，但不会适当展示，你一样很悲惨。」
人总希望得到别人的谅解，试着从老板的高度考虑事情，遇到冲突时，自己也会好过些。一个人的成功总是有些道理的，不管是先天还是后天的因素，但求尽力而为。若所求不得，只要有豁达的心胸与健康的身体，生活依然可以美好，在纷扰的江湖里，觅得清境福田。而该我们的，也跑不掉啊！
